Федеральная служба по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека предлагает актуализировать инструкцию по разработке санитарно-гигиенической характеристики условий труда. Данный документ необходим при расследовании случаев острых или хронических профессиональных заболеваний. По действующим НПА следует незамедлительно известить Роспотребнадзор о выявленном случае профзаболевания. Ведомству, в свою очередь, в установленный период необходимо сформировать санитарно-гигиеническую характеристику условий труда и направить её в учреждение здравоохранения, где прикреплен работник.
Сроки составления характеристики предполагается оставить в неизменном виде:
- в течение 7 дней, но не позднее 2 недель со дня получения извещения об остром профессиональном заболевании (отравлении);
- в течение 2 недель со дня получения извещения о хроническом профессиональном заболевании (отравлении).
Вместе с тем, новая редакция документа предусматривает продление сроков предоставления в исключительных случаях до 15 дней.
Санитарно-гигиеническая характеристика условий труда будет формироваться непосредственно по результатам санитарно-эпидемиологической экспертизы, проведенной территориальным Центром гигиены и эпидемиологии.
Указаны основания для внесения изменений (дополнений) в саниaтарно-гигиеническую характеристику. Таковыми являются:
- вновь полученная информация со стороны работника, работодателя, медицинской организации характеризующая условия труда, значимые для установления профессионального заболевания (отравления);
- решение суда.
В целом, категорические изменения в процедуру оформления санитарно-гигиенической характеристики условий труда не замечены. Сейчас проект НПА проходит процедуру сбора предложений общественности.
Первоисточник - ohranatruda.ru
