0
Логотип SpecLook

Работодатель сможет переводить сотрудников на дистанционный режим работы в случае чрезвычайных ситуаций. Согласие сотрудников на такой перевод не требуется, следует из поправки к законопроекту о дистанционной работе. При этом работодатель должен обеспечить сотрудника необходимым оборудованием, программно-техническими средствами, средствами защиты информации, либо компенсировать расходы подчиненных.

3
Логотип SpecLook

Законно ли увольнение пропавшего сотрудника. Многие теряются в ситуации, когда сотрудник не появляется на работе и не дает о себе знать. Что делать в этом случае? Разыскивать сотрудника самостоятельно или уволить за прогул?

3
Логотип SpecLook

Как установить график работы дистанционному работнику? Учет рабочего времени при дистанционной работе по нормам ТК РФ. Часто работодателю нужно, чтобы дистанционный работник был доступен в рабочее время. Дистанционными работниками считаются лица, заключившие трудовой договор о дистанционной работе.

1
Логотип SpecLook

Специалисты пояснили, что если дистанционное обучение проводится на рабочем месте с периодическим выполнением работником трудовых обязанностей, то речь идет об обучении без отрыва от работы. При этом время дистанционного обучения, совпадающее с рабочим временем работника, должно оплачиваться в полном объеме как период работы, а обучение за пределами указанного времени – как сверхурочная работа.

64
Логотип SpecLook

В обязательном порядке у каждого работодателя должны вестись журналы для учета проведения инструктажей по охране труда. Это указано в п. 2.1.3 Порядка, утвержденного постановлением Минтруда России и Минобразования России от 13.01.03 № 1/29. Обязательные журналы по охране труда в организации.

75
Логотип SpecLook

На обсуждение вынесен проекте Минздрава от 2 ноября 2020 года. Предложен новый состав аптечки первой помощи. Часть предметов будет исключена, а предлагают добавить некоторые новые предметы.

10
Логотип SpecLook

Правительство утвердило временный порядок установления степени утраты профессиональной трудоспособности в результате несчастного случая на производстве. Временный порядок определяет особенности установления степени утраты профессиональной трудоспособности (в процентах) гражданами, получившими повреждение здоровья в результате несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

32
Логотип SpecLook

Что такое несчастный случай, какие они бывают и по каким причинам чаще всего возникают? Какие нормативные документы помогут руководителю разобраться с вопросом «что делать?» если в его организации произошел несчастный случай? Кто несет ответсвенность за несчастный случай?

49
Логотип SpecLook

СанПиН по ПЭВМ отменили, а вместе с ними и подставки для ног, за отсутствие которых раньше назначались штрафы.  Ранее подставки для ног были обязательны для всех, кто работал за ПК.

2
Логотип SpecLook

Если на 2020 год в Минтруде не посчитали нужным сделать 31 декабря выходным, то на следующий 2021 год этот день все таки сделают выходным. 10 октября 2020 г. вышло постановление правительства РФ No1648.

6
Логотип SpecLook

Министерство науки и высшего образования РФ и министерство труда и социальной защиты РФ утвердили комплекс мер по содействию трудоустройству выпускников вузов в 2020 году.

3
Логотип SpecLook

Электронный документооборот (ЭДО) — совокупность автоматизированных процессов по работе с документами, представленными в электронном виде без использования бумажных носителей. Электронные документы по утвержденным формам являются составляющими всех бухгалтерских программ, но для того, чтобы электронный документ был юридически признан, он должен быть подписан электронной подписью.

9
Логотип SpecLook

Внесены изменения в приказ Роструда от 10.11.2017 N 655 "Об утверждении форм проверочных листов (списков контрольных вопросов) для осуществления федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права" с 11 октября 2020 года.

21
Логотип SpecLook

Одна из обязательных государственных гарантий в сфере регулирования трудового законодательства — это предоставление ежедневного междусменного отдыха. При вахтовом методе работ продолжительность ежедневного (междусменного) отдыха с учетом обеденных перерывов не может быть менее 12 часов.

28
Логотип SpecLook

Новый отчет потребует дополнительных усилий и затрат времени у его составителей. ПФР разработал новую форму сведений о трудовой деятельности СЗВ-ТД и порядок ее заполнения. Обновленный бланк и порядок фонд опубликовал на федеральном портале.